Запитання до працівника: як отримати якісний фідбек про робоче середовище?

Запитання від Девіда Хасселла, генерального директора 15Five, які можна поставити в ході приватної розмови з працівниками, щоб покращити стосунки та мотивувати їх до зростання та розвитку.

Запитання до працівника: як отримати якісний фідбек про робоче середовище?

Запитання від Девіда Хасселла, генерального директора 15Five, які можна поставити в ході приватної розмови з працівниками, щоб покращити стосунки та мотивувати їх до зростання та розвитку.

Що таке мапа думок і як її створити?

Завдяки поєднанню слів та образів, а також відтворенню процесів у мозку, яким притаманне поєднання логічного та творчого мислення, мапа думок — ідеальний інструмент глобалізованого ХХІ століття.

Стратегія компаній у New Normal реальності

Як побудувати стратегію життєстійкої компанії для New Normal реальності?

Як створити антикризовий штаб компанії

Над розв’язанням кризових ситуацій має працювати антикризовий штаб – команда ключових співробітників компанії, озброєних необхідною інформацією, релевантною певній кризі. Як його створити?

Навички майбутнього. Результати дослідження Coursera

Платформа масової онлайн-освіти Coursera опублікувала звіт «Глобальний індекс навичок» (Global Skills Index, 2020), у якому аналізуються глобальні та регіональні результати, галузеві результати, а також роль і тенденції онлайнового навчання.

Читайте Нотатки СЕО в Telegram

Читайте Нотатки СЕО в Telegram

Менеджмент

Executives Digest

Підпишіться на наш digest та отримуйте оновлення з вакансіями для топ-менеджерів, корисними матеріалами та новинами ринку.

Підписуючись, ви надаєте право на обробку персональних даних та погоджуєтесь з політикою конфіденційності.

КАР’ЄРА

Автори

Уляна Мороховська

керівниця офісу EMA Partners International Ukraine, міжнародної агенції з пошуку та оцінки керівників вищої управлінської ланки

Анна Головченко

засновниця Make It Better та Better Wiki; консультантка з People Operations/HR, лідерства, корпоративної культури, бренду роботодавця; менторка

ОЛЕКСАНДР СИНЬКО

бізнес-тренер, експерт із навчання та розвитку. Зони експертизи: лідерство та менеджмент

АНДРІЙ СТРЕХАЛЮК

фахівець із формування високоефективних команд та пошуку талантів, кар’єрний консультант, автор книги «Кар’єра: як знайти роботу, коли вона є і коли її немає»

Уляна Мороховська

Анна Головченко

ОЛЕКСАНДР СИНЬКО

АНДРІЙ СТРЕХАЛЮК

керівниця офісу EMA Partners International Ukraine, міжнародної агенції з пошуку та оцінки керівників вищої управлінської ланки

засновниця Make It Better та Better Wiki; консультантка з People Operations/HR, лідерства, корпоративної культури, бренду роботодавця; менторка

бізнес-тренер, експерт із навчання та розвитку. Зони експертизи: лідерство та менеджмент

фахівець із формування високоефективних команд та пошуку талантів, кар’єрний консультант, автор книги «Кар’єра: як знайти роботу, коли вона є і коли її немає»

Персональний розвиток

Як читати по дві книги щотижня

Поради від Даріуса Фору — публіциста, письменника, підприємця — які допоможуть вам читати швидко, якісно і з задоволенням.

Діяти чи почекати? Як ухвалювати рішення

Деколи менеджери свідомо або несвідомо зволікають. Це одна з головоломок менеджменту. Як діяти у складному світі, де на рішення впливають багато чинників?

Як створити джерело пасивного доходу

Інвестиції у власний бізнес мотивують і додають драйву. Втім, коли мова заходить про вкладення у бізнес колег, цінні папери чи трастові фонди, то рішучість зникає.

Експертиза

Від пішака до ферзя або 5 правил вдалої комунікації

Придивімося, яке випадкове слово можна прочитати у слові «комунікація»? Хоч і випадкове, але найважливіше — «кому».

У пошуках ідеального кандидата

Хто ж це такий/така? Чому на нього/неї всі так полюють? А також, чому вам не варто бути у полоні думок про ідеального кандидата.

Системний відділ продажів, або Навіщо вам воронка продажів

Якщо відділ продажів працює безперебійно та чітко, то це дозволяє функціонувати всій компанії, забезпечувати прибуток та створювати основу на виконання інших завдань бізнесу.

В2В-продажі. Покроковий план побудови

Якщо у вашому бізнесі вже є підрозділи В2В-продажів, ви можете переглянути цю статтю та переконатися в правильності системи або знайти корисні інсайти.

Відчепіться від Цукерберга або як ми поховали власні приватні дані

Нам досі здається, що ми і тільки ми контролюємо наші дані. Та це всього лиш ілюзія.

Як утримати працівників: дослідження LinkedIn

Соцмережа LinkedIn провела дослідження, щоб дізнатися, що допомагає компаніям утримати працівників.

Інновації в HR: досвід компаній Кремнієвої долини

Як компанії Кремнієвої долини залучають, утримують і розвивають таланти, використовуючи інновації в сфері HR. Останні зміни в HR.

Світ у 2030 році: 9 мегатрендів

Кожен напрямок, який ми вибираємо, і кожен вибір, який ми робимо, впливають на наше життя, кар'єру, бізнес та світ.

Роль СЕО в побудові культури добробуту

Якщо СЕО свідомо обирає турботу про команду та побудову культури добробуту, треба підготувати себе до управління змінами.

Мотивація 3.0: що керує працівниками у ХХІ столітті

Якщо раніше людей мотивувало примітивне бажання вижити, потім — можливість отримати винагороду, то сьогодні рушієм дій є внутрішня мотивація.